Aan het begin van je HR-carrière en op zoek naar een plek waar je het vak echt in de praktijk leert? Dan is deze functie bij Primary Care Caribbean (PCC) een mooie volgende stap!

Als HR-functionaris werk je in een klein en betrokken team en ondersteun je bij uiteenlopende HR-werkzaamheden. Je werkt nauw samen met de Adviseur Compensation & Compliance, de Management Assistent en de Operationeel Directeur. Binnen dit team krijg je begeleiding, maar ook de ruimte om zelfstandig taken op te pakken en mee te denken.

Je houdt je onder andere bezig met:
• Het opstellen van arbeidsovereenkomsten, brieven en HR-documentatie;
• Het verwerken en bijhouden van personeelsgegevens in Celery;
• Het ondersteunen bij in-, door- en uitstroom van medewerkers;
• Het beantwoorden van vragen over HR, verzuim en interne regelingen;
• Het meedenken over het verbeteren en structureren van HR-processen;
• Het ondersteunen bij de ontwikkeling van HR-beleid.

‍

Wij vragen:
• Je hebt een hbo-opleiding richting HRM afgerond;
• Je hebt enige werkervaring binnen HR;
• Je werkt nauwkeurig en bent goed in plannen en organiseren;
• Je bent leergierig en stelt vragen;
• Je communiceert prettig en maakt makkelijk contact;
• Je hebt affiniteit met de Caribische context;
• Een teamspeler met een flexibele en pro-actieve instelling;
• Goede communicatieve en sociale vaardigheden;
• Je spreekt Papiaments

Wij bieden:
• Een uitdagende en afwisselende functie
• Goede lokale arbeidsvoorwaarden gebaseerd op de CAO PCC;
• Een contract voor de duur van één jaar met zicht op een vaste aanstelling;

Interesse gekregen?
Dan nodigen we je graag uit te reageren voor 12 juni 2026 d.m.v. een email naar sollicitaties@pccarib.com. Een assessment kan onderdeel zijn van de procedure. Bij aanstelling worden er referenties gecheckt en vragen wij om een Verklaring Omtrent Gedrag.
‍

Vragen? Voor meer informatie kun je contact opnemen met Louella Rooijer (operationeel directeur) via het e-mailadres info@pccarib.com of +599 7175577

‍